O papel do líder num mundo em transformação

O líder é a pessoa capaz de enxergar um cenário futuro como resultado direto de seu trabalho e inspirar outras pessoas a seguir o mesmo caminho para fazer com que a visão se realize e o futuro seja construído. Para tanto, ele precisa saber quem é, sua missão (o valor que oferece), sua visão (o cenário futuro que enxerga) e seus princípios, valores e crenças (seus limites, os critérios que usa para tomar decisões). Além disso, o líder precisa agir com coerência para alcançar esses resultados, e interagir com sua equipe.

Conteúdo

Objetivos estratégicos: o que realmente é a missão do líder (como construi-la); o que é visão (como projetá-la); o que são seus valores.

Ações  e interações do líder: a proatividade e a disciplina são características necessárias para inspirar seguidores e conseguir realizar a visão com mais eficácia e eficiência. As questões sobre a essência x aparência e o trabalho em equipe também são discutidos.

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